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派遣社員とは?

KDDIエボルバの人材派遣サービスは、あなたの語学力・国際性・電話対応能力・マルチメディア知識を活かして、KDDIやグループ企業や優良企業を中心に、外資系企業、マスコミ(通信、放送、報道)、一流ホテル、金融、メーカー等で安心して能力を発揮していただけます。

特徴

その1 ライフスタイルに合わせてお仕事ができます!

働く期間・時間・勤務地が選べますので、長期はもちろん短期・単発・短時間のお仕事で、あなたにぴったりの働き方を選ぶことができます。

その2 経験を活かしたお仕事ができます!

留学や電話応対、事務の経験やスキルを活かしたお仕事ができます。また、未経験であっても興味があればチャレンジしていただけます。

その3 スキルアップができます!

憧れの企業や環境でお仕事ができるのも派遣だからできることです。また、その経験を活かしてさらなるキャリアアップも可能です。

スタッフの登録~お仕事開始まで

KDDIエボルバへのスタッフ登録からお願いしております。

来社

予約後、登録へご来社いただきます。
Webサイトで「仮登録」をしていただくと、こちらから「本登録」のご案内を差し上げます。
直接、フリーコールやメールでのご連絡も結構です。

登録

希望やスキルにマッチしたお仕事をご紹介するため、今までのお仕事の経験や今後のご希望をお伺いしたり、スキルチェック(PC、適性検査、英語ヒアリング、電話)をさせていただきます。

お仕事のご紹介

ご希望・スキルに合うお仕事がありましたら、こちらからご連絡させていただきます。

事前研修

お仕事が決まった際は、仕事の内容などを事前に研修していただきます。

お仕事開始

当社と雇用契約を結び、お仕事が始まります。その後は担当コーディネーターがあなたをしっかりサポートしますので、安心してお仕事をして下さい。

研修体制

無料研修で適宜スキルアップが可能です。

パソコン研修

専任講師のもと、ご自分のペースで進められる自習形式のパソコン研修を行っています。

パソコンコーナー無料開放

講師は付きませんが、パソコンコーナーを使って自習形式で研修を行っていただけます。

ビジネスマナー研修

社会人の基本心得を学んでいただける研修を行っています。

就業条件・待遇

お仕事をお願いする際の条件は次の通りです。

  • 時給制(能力、経験、職種に応じて)
  • 社会保険完備(KDDI健康保険組合、厚生年金、雇用保険、労働災害保障保険)
  • 各種手当(報奨金、夜勤手当など)
  • 年次有給休暇(継続して6ヶ月就業していただいた場合)
  • 厚生施設利用可能(健康保険組合契約の宿泊施設の利用など)

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